חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

תביעה להפרשי פיצויי פיטורין בגין קיזוז סכומים שלא התקבלו מקופת הפיצויים ובגין אי הכללת רכיב "אחזקת רכב

: | גרסת הדפסה
ע"ב
בית דין אזורי לעבודה
032115-95 120589-95
24.1.2000
בפני :
סמט ורדה

- נגד -
:
רשף יעקוב
עו"ד ד. בן-נון
:
המחלקה הטכנית של קיבוצי השומר הצעיר בע"מ
עו"ד א. ספינרד
פסק דין

1. בפנינו תביעה להפרשי פיצויי פיטורין בגין קיזוז סכומים שלא התקבלו מקופת
הפיצויים "גדיש" )להלן - "גדיש"( ובגין אי הכללת רכיב "אחזקת רכב" .

2. בכתב ההגנה נטען כדלקמן:

א. התובע מנוע מלהגיש תביעתו זו, שכן חתם על כתב ויתור וסילוק מיום 10.1.89 )ר'
נספח ג' לתצהיר הורוביץ; להלן - "כתב הויתור"(.

ב. התובע קיבל כל הסכומים להם היה זכאי עם פרישתו וזאת בהתאם להסדר המפעלי הקיים
בין הנתבעת לבין וועד עובדי המ1חלקה הטכנית של קיבוצי הנתבעת מיום 17.11.87 )להלן -
"ההסדר המפעלי"; ר' נספח א' לכתב ההגנה( והחל על הצדדים.

ג. בשל שיטת שיוך הכספים בה נוקטת הנתבעת נצטברו סכומי כסף עודפים השייכים לנתבעת
ובהם רשאית הייתה הנתבעת לעשות ככל העולה על רוחה.

כמו כן, ההפרשים שנוצרו מהווים הפרשי ריבית בגין הפקדות מוקדמות על חשבון חלקה של

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>